Warum Sie sich uns anschliessen sollten

 


 

Bei uns bewegen Sie etwas

Unsere Kunden stehen an erster Stelle. Entsprechend stellen wir Menschen ein, denen eine individuelle und gezielte Kundenbetreuung wichtig ist.

Die Salesforce ist das Herzstück unseres Geschäfts. Dazu gehören Regionalverkaufsleiter mit ihren Teams von Gebietsverantwortlichen, die sich um Klein- und Mittelunternehmen kümmern, Key Account Manager, die Grosskunden betreuen, Sales Agents für unsere Kleinstkunden (bis fünf Mitarbeitende), Customer Service Agents, die für die Bestellungen unserer Kunden verantwortlich sind sowie unsere Chauffeure. Wir bezeichnen sie gerne als unsere Botschafter, weil sie unseren Kunden die Bestellung am Folgetag gleich persönlich vorbeibringen. 

Möchten auch Sie etwas bewirken und Teil dieser innovativen Unternehmung werden? Dann bewerben Sie sich noch heute. Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie hier.

Unsere Werte - Ihre Kultur?

Die sehr positive Umsatzentwicklung, die wachsende Belegschaft und die steigende Marktpräsenz in den letzten Jahren sind das Resultat von grossem Engagement. Vier starke Unternehmenswerte bilden die Basis für diesen Erfolg: Leidenschaft, Perfektion, Respekt und Agilität. Diese Werte finden Sie bei uns nicht nur auf dem Papier. Sie sind aktiver Bestandteil unseres Alltags.



Unsere Diversität - Ihre Chance!

Diversity Management ist uns wichtig – wir leben es täglich. Und sind stolz darauf, dass mehr als 500 Personen aus 24 verschiedenen Ländern und unterschiedlichen Kulturen bei uns arbeiten. 
  • Faire Arbeitsbedingungen, Lohngleichstellung und Chancengleichheit für Frauen und Männer sind für uns selbstverständlich. Die Fakten sprechen für sich:
  • Als "equal salary"-zertifiziertes Unternehmen erbringen wir jährlich den Nachweis, dass wir eine geschlechterunabhängige und gerechte Lohnpolitik betreiben. 
  • Der Frauenanteil beträgt 46 Prozent. Im mittleren Kader sind es 42 Prozent, im Senior Management 36 Prozent. 
Wir legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance. Dank der Möglichkeit, Teilzeit zu arbeiten, sind bei uns Familie oder Ausbildung und Beruf gut vereinbar. Rund 20 Prozent unserer Mitarbeitenden machen von dieser Möglichkeit Gebrauch. Menschen, die länger nicht berufstätig waren, unterstützen wir beim Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie über oder unter 50 Jahre alt sind. Wir betrachten (Lebens-)Erfahrung als Vorteil. Deshalb sind aktuell rund 25 Prozent unserer Mitarbeitenden über 50 Jahre alt.

 
Die Umwelt liegt uns am Herzen
Besonderes Augenmerk legen wir auf die Nachhaltigkeit. Wir achten auf unseren CO2-Ausstoss, sind um ein nachhaltiges Sortiment besorgt und kümmern uns um Recycling. Mit dem Programm «Lyreco for Education» ermöglichen wir Kindern aus ärmeren Verhältnissen seit zehn Jahren den Zugang zu Bildung.